Zawiadomienie o wymierzeniu kary porządkowej pracownikowi (trzeźwość)
Jest to pismo z którego możesz skorzystać w przypadku woli ukarania pracownika karą upomnienia lub nagany za: - stawienie się w pracy w stanie po użyciu alkoholu, lub - stawienie się w pracy w stanie nietrzeźwości, lub - stawienie się w pracy pod wpływem środka działającego podobnie do alkoholu.
Zamów:
Co otrzymasz w cenie:
e-Szafa - wszystkie Twoje dokumenty w jednym miejscu e-Podpis - podpisz dokument zdalnie przez naszą aplikację Dokument w formacie PDFPotrzebujesz porady lub dedykowanej umowy?
Skontaktuj się z namiInne dokumenty w pakiecie [Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników]
Regulamin pracy dla pracy biurowej
Pakiet: Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników
Regulamin może zostać zastosowany, jeżeli prowadzona przez Ciebie działalność opiera się na pracy biurowej.
W regulaminie będziesz mieć możliwość ustalenia podstawowego oraz zadaniowego systemu czasu pracy – jeżeli zamierzasz wprowadzić u siebie inne systemy czasu pracy – wybierz odpowiedni regulamin znajdujący się w naszej bazie. Treść regulaminu przewiduje dołączenie do niego załączników - np. dotyczących procedury badania trzeźwości - możesz stworzyć własne załączniki lub skorzystać z naszej bazy.
299,99zł
za 1 dokument
Aneks do regulaminu pracy
Pakiet: Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników
Skorzystaj z aneksu, jeżeli chcesz uaktualnić zapisy obowiązującego w Twojej firmie regulaminu pracy w zakresie kontroli i badania trzeźwości pracowników, w tym na obecność środków działających podobnie do alkoholu.
Treść aneksu przewiduje dołączenie do niego załączników - możesz stworzyć własne załączniki lub skorzystać ze wzorów zgromadzonych w naszym systemie.
99,99zł
za 1 dokument