Obwieszczenie o kontroli trzeźwości w zakładzie pracy

Skorzystaj z oświadczenia, jeżeli chcesz wprowadzić w swoim zakładzie pracy regulacje dotyczące badania trzeźwości, w tym badania na obecność u pracowników środków działających podobnie do alkoholu. Treść regulaminu przewiduje dołączenie do niego załączników - np. dotyczących procedury badania trzeźwości - możesz stworzyć własne załączniki lub skorzystać z naszej bazy. Wzór wymaga dodania załącznika : protokół z kontroli trzeźwości, protokół z odmowy poddania się kontroli trzeźwości, notatki służbowej dokumentującej oddalenie się pracownika z miejsca pracy przed zapowiadaną kontrolą.

Potrzebujesz porady lub dedykowanej umowy?

Skontaktuj się z nami

Inne dokumenty w pakiecie [Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników]

Regulamin pracy dla pracy biurowej
Pakiet: Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników
Regulamin może zostać zastosowany, jeżeli prowadzona przez Ciebie działalność opiera się na pracy biurowej. W regulaminie będziesz mieć możliwość ustalenia podstawowego oraz zadaniowego systemu czasu pracy – jeżeli zamierzasz wprowadzić u siebie inne systemy czasu pracy – wybierz odpowiedni regulamin znajdujący się w naszej bazie. Treść regulaminu przewiduje dołączenie do niego załączników - np. dotyczących procedury badania trzeźwości - możesz stworzyć własne załączniki lub skorzystać z naszej bazy.
299,99zł za 1 dokument
Zawiadomienie o wymierzeniu kary porządkowej - kary pieniężnej (trzeźwość)
Pakiet: Prawo pracy - kontrola trzeźwości pracowników
Jest to pismo z którego możesz skorzystać w przypadku woli ukarania pracownika karą pieniężną za: - stawienie się w pracy w stanie po użyciu alkoholu, lub - stawienie się w pracy w stanie nietrzeźwości, lub - stawienie się w pracy pod wpływem środka działającego podobnie do alkoholu. Jeżeli chcesz z tych powodów nałożyć na pracownika karę upomnienia lub nagany - skorzystaj z innego wzoru naszej bazy.
9,99zł za 1 dokument