Informacja o zasadach kontroli trzeźwości na terenie zakładu pracy

Jest to pismo, którym można przekazać pracownikowi informacje o zasadach wyrywkowej kontroli trzeźwości lub kontroli trzeźwości oraz kontroli na obecność środków działających podobnie do alkoholu w zakładzie pracy i jej podstawach w wewnętrznych przepisach prawa. Zanim skorzystasz ze wzoru dokumentu, upewnij się, że w Twoich dokumentach wewnętrznych - regulaminie pracy, układzie zbiorowym pracy czy odrębnym obwieszczeniu, istnieje podstawa prawna do wydania informacji.

Potrzebujesz porady lub dedykowanej umowy?

Skontaktuj się z nami

Inne dokumenty w pakiecie [Prawo pracy – pakiet dla kadrowych]

Wniosek o uzupełnienie informacji o warunkach zatrudnienia
Pakiet: Prawo pracy – pakiet dla kadrowych
Z uwagi na zmianę zakresu informacji o warunkach zatrudnienia, po nowelizacji kodeksu pracy z kwietnia 2023 r., pracownik pozostający w zatrudnieniu może zawnioskować o jej uzupełnienie, zgodnie z aktualnymi przepisami.
Za darmo
Więcej informacji
Umowa zlecenia prac fizycznych zawierana z przedsiębiorcą (osobą fizyczną prowadzącą działalność gospodarczą )
Pakiet: Prawo pracy – pakiet dla kadrowych
Jest to umowa, na mocy której możesz polecić zleceniobiorcy wykonywanie określonych czynności – co istotne, nie jest to umowa na mocy której związujesz z daną osobą stosunek pracy – zleceniobiorca pozostanie samodzielny w wykonywanych czynnościach, co do zasady pozostanie samodzielny w decydowaniu o metodzie podejmowanych czynności, ich czasie i miejscu. Jeżeli zamierzasz zawrzeć umowę ze Zleceniobiorcą, który wykonywać będzie zlecenie bez działalności gospodarczej skorzystaj z innego dokumentu z bazy.
74,99zł za 1 dokument
Więcej informacji